No Reino Unido, o sindicato das enfermeiras fará uma greve histórica de 48 horas consecutivas, que começa neste 1º de março. No mesmo mês, ferroviários e carteiros estarão em greve. Juntam-se assim às várias greves realizadas por milhares de trabalhadores de outros setores. As categorias exigem aumentos salariais acima da inflação. Enquanto lutam por melhores condições de vida para suas famílias, o Estado britânico gastará uma fortuna com a coroação de Charles III.
sexta-feira 17 de fevereiro de 2023 | Edição do dia
O Reino Unido continua convulsionado pelas greves que grandes setores de sua classe trabalhadora estão realizando.
A votação no sindicato das enfermeiras - o Royal College of Nursing (RCN) - foi recentemente divulgada. Pela primeira vez vão parar por 24 horas seguidas, por dois dias (as greves anteriores foram de meia hora). Assim, nos dias 1 e 2 de março, estima-se que metade dos hospitais, centros de saúde mental e serviços comunitários estarão parados na Inglaterra, enquanto na Escócia foi aberta uma instância de negociação entre o governo e o sindicato, pelo que este último suspendeu a medida de força, esclarecendo que a retomará caso a oferta salarial não seja satisfatória.
Enquanto isso, neste mês de fevereiro, os trabalhadores do serviço de ambulâncias estão realizando greves na Inglaterra, Escócia e Irlanda do Norte, seis dias no total somando as três nações. Tanto os enfermeiros como o pessoal das ambulâncias reivindicam um aumento salarial acima da inflação, que registou em Janeiro uma taxa anual de 10,1%. Embora ligeiramente inferior ao índice de dezembro (10,5%), essa inflação de dois dígitos continua sendo um flagelo para as famílias trabalhadoras.
Os carteiros, funcionários da empresa postal britânica Royal Mail, votaram na quinta-feira pelo retorno à greve. Também exigem aumentos salariais acima da inflação, além de melhorias nas condições de trabalho e que a empresa incorpore novos trabalhadores.
Os ferroviários entram em greve novamente nos dias 16, 18 e 30 de março e 1º de abril. São milhares de trabalhadores reunidos em 14 empresas operadoras de trens, que estão em greve desde o ano passado, exigindo também aumentos salariais e defendendo suas condições de trabalho. Empresários do setor, apoiados pelo governo do primeiro-ministro conservador Rishi Sunak, insistem que qualquer oferta salarial será em troca de incluir “mudanças nas condições de trabalho, para financiar os aumentos salariais”. Uma extorsão que os trabalhadores não estão dispostos a aceitar.
Trabalhadores e trabalhadoras de 150 universidades também param. Assim como os demais setores, eles reivindicam um aumento salarial acima da inflação (12%). Aqui também são extorquidos pelos patrões: “um aumento de salários põe em risco os empregos”, diz a Associação de Empregadores de Universidades e Faculdades. Mas 70 mil trabalhadores estão em greve, apesar dessa ameaça, e vão continuar em março, totalizando 18 dias de greve.
Professores e professoras do ensino médio também entrarão em greve em março na Inglaterra (15 e 16 de março), País de Gales (2 de março) e Escócia (28 e 1 de março). O governo ofereceu um aumento insignificante de 1,5% e um pagamento único de uma porcentagem semelhante. Isso foi evidentemente rejeitado.
Centenas de milhares de trabalhadores de vários setores estão de volta à greve este ano por aumentos salariais. Isso gera grande preocupação para os empregadores e para o governo do Partido Conservador, que, no entanto, leva uma vantagem: os dirigentes sindicais - que lideram essas greves - se recusam a unificá-las para que a classe trabalhadora do Reino Unido possa atacar com um único punho. Os lugares estratégicos que muitos desses setores ocupam, se parassem de forma unificada, fariam a classe dominante entrar em pânico.
Ameaças aos trabalhadores e gastos milionários do Estado para a reacionária cerimônia de coroação real
Enquanto centenas de milhares de trabalhadores lutam por salários que lhes permitam, mesmo que ligeiramente, superar a inflação e se deparam com empregadores e o governo que se opõem a conceder esses aumentos, este ano os trabalhadores britânicos receberão uma afronta monumental: no dia 6 de maio, Charles III será coroado rei e para esta cerimónia reacionária e milionária, o Estado gastará cerca de 100 milhões de libras, o que representa mais de 112 milhões de euros ou 119.289.000 dólares americanos. Essa quantia será gasta pelo Estado britânico para que esta instituição medieval, hoje defensora e apoiadora do capitalismo, tenha oficialmente um novo rei.
Somente a força da classe trabalhadora das nações que compõem o Reino Unido será capaz de acabar com os parasitas de cartola e coroa.
